Ferramenta online possibilita seleção à distância com avaliação de perfil comportamental de jovens candidatos

    O PeopleKeys é uma ferramenta online, desenvolvida nos EUA há mais de 25 anos e presente em mais de 27 países. É amplamente utilizada por organizações em processos seletivos, treinamento, orientação de carreira, melhoria na comunicação interpessoal, motivação e retenção de talentos. Por ser online é de fácil aplicação e pode ser utilizado à distância.
    Entre suas vantagens está a análise do perfil comportamental dos candidatos a uma vaga. Esta ferramenta permite desenvolver o potencial das pessoas e formar equipes eficientes, assim como contratar e manter os melhores profissionais, descobrir líderes e talentos e desenvolver relacionamentos interpessoais com mais qualidade, além de motivar pessoas.
    No dia-a-dia do Instituto Via de Acesso utilizamos o PeopleKeys como uma das ferramentas que nos permite conhecer as características de um candidato a estágio, sua maneira de se comunicar, o papel que desenvolve em equipes de trabalho, seu estilo de atuação frente suas atividades. ?Quando selecionamos estagiários em outras cidades ou estados, realizamos entrevista por telefone e solicitamos que o candidato faça o PeopleKeys?, explica Ana Fonseca, Coordenadora da equipe de Recursos Humanos da ONG. O relatório gerado pelo sistema é encaminhado aos RHs das empresas solicitantes, que promovem os eventos presenciais de avaliação do candidato, como dinâmicas de grupo e entrevistas.
    ?O PeopleKeys tem facilitado muito nosso trabalho e gerado maior assertividade nos processos seletivos por se tratar de método altamente desenvolvido?, afirma Ana Fonseca. Ela também lembra que para empresas parceiras esta também uma ferramenta importante porque gera informações essenciais para o futuro desenvolvimento do estagiário contratado.